Les désavantages du portage salarial et comment les minimiser

Le portage salarial, bien qu’il offre une grande flexibilité et des avantages fiscaux significatifs, présente aussi divers désavantages qui peuvent dissuader certains professionnels d’y adhérer. Parmi ces désavantages se trouvent un niveau de rémunération souvent inférieur à celui des travailleurs indépendants, une dépendance envers la société de portage et une moindre protection sociale. Ces inconvénients peuvent être minimisés avec une …

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